新年伊始，常州市档案学会认真落实有关要求精神，着力加强学会工作规范化、制度化建设，取得了显著成绩。1月6日，《常州市档案学会理事会工作制度（试行）》《常州市档案学会秘书处工作制度（试行）》《常州市档案学会专业委员会管理规定（试行）》等三项制度，经学会第五届理事会第二次会议审议通过，严格按制度办事、靠制度管人，全力构建内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的学会管理、工作制度体系。
1.着力加强人员配备。针对理事会部分人员工作单位调动和工作需要，对理事会人员配备情况进行调度，增聘副秘书长，进一步解决工作力量不足、专业性不强、积极性不高等问题。
2.着力完善规章制度。学习借鉴兄弟社团组织的工作运行机制和规章制度，在学会已建立的会议、财务、公文处理等规章制度的基础上，进一步建立健全理事会工作制度、学会秘书处工作制度、专业委员会管理规定等日常管理制度。使规章制度愈加完善，资料管理更加规范，为学会高质量发展奠定扎实的基础。
3.着力规范工作机制。为充分发挥学会整体功能，充分发挥桥梁和纽带作用，宣传贯彻国家相关政策，积极反映广大会员的意见与建议，组建“常州市档案学会整理专业委员会”；繁荣学术研究，围绕进一步集中各方智慧，发挥协作效应，做好联络和组织档案工作领域研究力量，提高档案学术研究的能力和水平，组建“常州市档案学会学术委员会”。
4.着力提升学会影响力。建立健全理事长季度例会制度、走访理事和会员单位制度，举办“档案科技服务面对面”论坛等有质量的专题交流活动。推动定期按时组织召开学会会员代表大会、理事会议，及时传达上级工作精神，总结部署工作，提升工作水平，不断开创工作新局面。
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